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1. Change-Trainings erfolgreich leiten - reloaded

   Seminarfahrplan für sechs Trainingstage in Präsenz oder online
   Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina

   Erschienen: [2022]

   Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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   Hinweise zum Inhalt

   Inhaltsverzeichnis

   Quelle:	Verbundkataloge
   Sprache:	Deutsch
   Medientyp:	Buch (Monographie)
   Format:	Druck
   ISBN:	9783949611131; 3949611134
   Weitere Identifier:	9783949611131
   Schriftenreihe:	Edition Training aktuell
   Schlagworte:	Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode
   Weitere Schlagworte:	(Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; (Produktform (spezifisch))Sewn; Distanzunterricht; Präsentation; Veränderungskompetenz; Edition Training aktuell; Präsentation; Moderation; Change-Agents; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Change-Begleiter; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Change Agents; Betriebsräte Veränderung; Veränderungsmanagement; Werkzeuge Change; Vuca; Veränderung gestalten; Veränderungsmanagement; managerSeminare; Seminarfahrplan; Seminardesign; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Transformationsmanagement; Veränderungsmanagement; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; New Work; Seminargestaltung; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Veränderungsprozesse; Leadership; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online. Das Trainingscurriculum bzw. Bausteine daraus können zum Ausbau der Veränderungskompetenz von Führungskräften, Change-Agents, internen Fachberatern, Projektleitern und auch Betriebsräten beitragen.; (BISAC Subject Heading)BUS103000; (BISAC Subject Heading)KJU; Change Kompetenz; Change Management Methoden; Change Mangement; Change Planspiel; Changebegleiter; Changemanagement; Changetools; Changetraining; Organisationsentwicklung; Organisationsveränderung; Organisationswandel; Umgang mit Widerständen; Unternehmensplanspiel; VUKA; Veränderungsarchitektur; Veränderungsprozess; Wandel Unternehmen; Zielentwicklung; changeability; changetrainings
   Umfang:	350 Seiten, Illustrationen, 24 cm