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  1. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: 2021
    Verlag:  ManagerSeminare Verlags-GmbH, Bonn

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  2. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  ManagerSeminare Verlags-GmbH, Bonn

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  3. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    der Seminarfahrplan
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: [2020]; © 2020
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Hochschulbibliothek der Fachhochschule Aachen
    Signatur:
    21 PZZ 79
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Signatur:
    P 2020/173
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien

    Standort:
    Hochschulbibliothek der Hochschule Düsseldorf
    Signatur:
    11 PZZ 159
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Paderborn
    Signatur:
    QAX2845
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Trier
    Signatur:
    GQ/ln52978
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Wuppertal
    Signatur:
    QAX2453
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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  4. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Signatur:
    P 2022/4
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien

    Standort:
    FH Münster, Hochschulbibliothek
    Signatur:
    IBEM 90
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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  5. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    der Seminarfahrplan
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: [2020]; © 2020
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Ein komplettes Paket für Trainer sowie für HR-Verantwortliche, die nach Ideen und Konzepten für Führungskräfteentwicklungen suchen. mehr

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bamberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Erlangen-Nürnberg, Hauptbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern, Fachbereich Polizei, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Hochschule Kempten, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Landshut, Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für angewandte Wissenschaften Neu-Ulm, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Ein komplettes Paket für Trainer sowie für HR-Verantwortliche, die nach Ideen und Konzepten für Führungskräfteentwicklungen suchen.

     
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  6. Change-Trainings erfolgreich leiten - reloaded
    Seminarfahrplan für 6 Trainingstage in Präsenz oder online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: [2022]; © 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Hochschule Kempten, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Landshut, Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität der Bundeswehr München, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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  7. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: [2022]; © 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Signatur:
    P 2022/692
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien

    Standort:
    Universitäts- und Stadtbibliothek Köln, Hauptabteilung
    Signatur:
    45A8855
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien
    Standort:
    Gemeinsame Fachbibliothek Soziologie
    Signatur:
    SOZ/55665
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen, Bibliothek
    Signatur:
    DL 4000 0158
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
  8. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    der Seminarfahrplan
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: [2020]; © 2020
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Hochschulbibliothek der Fachhochschule Aachen
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschulbibliothek der Hochschule Düsseldorf
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Paderborn
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Trier
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Wuppertal
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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  9. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: [2022]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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  10. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: 2021
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562814; 3988562815
    Weitere Identifier:
    9783988562814
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schlagworte: Teamwork; Gruppenarbeit; Diversity Management; Diversity Management; Teamwork; Gruppenarbeit; Vielfalt
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Trainer, Moderatorinnen, Berater, Dozentinnen, Lehrer und Supervisorinnen.; (BISAC Subject Heading)BUS030000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Antidiskriminierungstraining; Diversity Leadership; Diversitytraining; Diversitätstraining; Führungskräfteentwicklung; Inerkulturelle Kompetenz; Intercultural Learning; Interkulturelle Kommunikation; Interkulturelle Teams; Interkulturelles Training; Kommunikationstraining; Methoden Teamarbeit; Moderationstraining; Perspektivenwechsel; Seminargestaltung; Seminarübungen Diversität; Teambuilding; Teamcoaching; Teamdiversity; Teamentwicklung; Teamführung; Teamkonflikte; Teamkultur; Toleranztraining; Umgang mit Vorurteilen; Verhaltensmuster brechen; Veränderungsmanagement; Wahrnehmungstraining; unbewusste Vorurteile; (BIC subject category)KJMV2; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; Coachweiterbildung; Trainerweiterbildung; Mit Rollen spielen; Vielfalt; Toleranz; Kommunikation; Psychologie; Train the Coach; Train the Trainer; Seminar; Vorurteile; Training; Coaching; Ein Herz fürs Team; Edition Training aktuell; Diversity; Moderation; Teamdynamik; Beratung; Teamtrainings erfolgreich leiten; Supervision; Zuschreibungen; Training aktuell; Fragen-Kollektion; Umgang mit Unterschieden; Verständigung; Diversity, Team, Seminar, Training, Teamarbeit, Teambuilding, Achtsamkeit, Verhaltensmuster
    Umfang: Online-Ressource, 320 Seiten, Enthält Abbildungen und Visualisierungen
  11. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    Der Seminarfahrplan
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: 2021
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562432; 3988562432
    Weitere Identifier:
    9783988562432
    Auflage/Ausgabe: 2. Auflage 2021
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Führungskräfteentwicklung; Führungskräfteentwicklung; Führungskraft; Kurs; Führung
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Ein komplettes Paket für Trainer sowie für HR-Verantwortliche, die nach Ideen und Konzepten für Führungskräfteentwicklungen suchen.; (BISAC Subject Heading)BUS030000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Agile Führung; Auftragsklärung; Changemanagement; Führungskompetenzen; Führungsstil; GRID Modell; GRID-Modell; Generationengerecht führen; HRM; Johari-Fenster; Konfliktklärung; Mitarbeiterführung; Mitarbeitermotivation; Personalentwicklung; Persönlichkeitsentwicklung; Problemlösungsprozess; Projektmanagement; Prozessbegleitung; Reflecting Team; Reflexion Macht; Reframing; Riemann Thomann Modell; Scrum; Seminarkonzept; Systemische Führung; Trainingsdesign; VUCA; Veränderungsprozesse; Veräänderungsmanagement; Vierfaktorenmodell; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; Training, Seminar, Führungskräfteentwicklung, Seminarkonzept, Personalentwicklung; Business; Edition Training aktuell; Führungskräfteentwicklung; Führungstraining; Führungstrainings erfolgreich leiten; Führungswissen; Gesprächsführung; Human Resources; Karriere; Kommunikation; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Komplexitätstrainings für Führende; Konfliktlösung; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Management; Psychologie; Seminardesign; Seminarfahrplan; Seminarplanung; Teamtrainings erfolgreich leiten; Training aktuell; Trainingskonzept; agiles Training; lösungsorientierung; managerseminare; systemisch; systemische Gesprächsführung
    Umfang: Online-Ressource, 368 Seiten, Enthält zahlreiche Abbildungen und Visualisiserungen plus 269 Seiten PDF-Teilnehmerskript
  12. Change-Trainings erfolgreich leiten - reloaded
    Seminarfahrplan für sechs Trainingstage in Präsenz oder online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: [2022]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Hochschule der Polizei des Landes Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783949611131; 3949611134
    Weitere Identifier:
    9783949611131
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; (Produktform (spezifisch))Sewn; Distanzunterricht; Präsentation; Veränderungskompetenz; Edition Training aktuell; Moderation; Change-Agents; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Change-Begleiter; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Change Agents; Betriebsräte Veränderung; Veränderungsmanagement; Werkzeuge Change; Vuca; Veränderung gestalten; managerSeminare; Seminarfahrplan; Seminardesign; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Transformationsmanagement; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; Seminargestaltung; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Veränderungsprozesse; Leadership; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept
    Umfang: 350 Seiten, Illustrationen, 24 cm
  13. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe, Service Kommunikation Information Medien
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    FH Münster, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Münster, Zentralbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
  14. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: [2022]; © 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitäts- und Stadtbibliothek Köln, Hauptabteilung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Niederrhein, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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  15. Change-Trainings erfolgreich leiten - Reloaded
    Seminarfahrplan für 6 Trainingstage in Präsenz oder Online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  ManagerSeminare Verlags-GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783949611131
    Weitere Identifier:
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schlagworte: Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode; Methode; Coaching; Personalentwicklung; Weiterbildungskurs; Moderation; Mitarbeiterschulung; Führungskraft
    Weitere Schlagworte: Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; Distanzunterricht; Präsentation; Veränderungskompetenz; Edition Training aktuell; Moderation; Change-Agents; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Change-Begleiter; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Betriebsräte Veränderung; Veränderungsmanagement; Werkzeuge Change; Vuca; Veränderung gestalten; managerSeminare; Seminarfahrplan; Seminardesign; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Transformationsmanagement; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; Seminargestaltung; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Veränderungsprozesse; Leadership
    Umfang: Online-Ressource
    Bemerkung(en):

    Lizenzpflichtig
  16. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562852; 3988562858
    Weitere Identifier:
    9783988562852
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Führung; Telearbeit; Führung; Teamwork; Template; Führungskraft; Teilnehmer
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Allgemein; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich an erfahrene Führungskräftetrainer, die ihr Trainingsprogramm um das Thema „Führen auf Distanz“ erweitern wollen.<br><br> An erfahrene Trainer, die sich Anregungen zur Umsetzung ihrer bisherigen Trainingsinhalte in digitaler Form oder in Form eines Blended-Learning-Formates wünschen.<br><br> An junge Trainerinnen und Referenten, die sich auf das Thema spezialisieren möchten.<br><br> An interne Trainer und Personalentwicklerinnen, die sich Anregungen für die Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen zur virtuellen Führung wünschen.<br><br> An Business Coachs, die ihre Arbeit mit Führungskräften zum Thema „Führen auf Distanz“ vertiefen und durch neue Methoden anreichern wollen.<br><br> An Führungskräfte, die sich selbst und ihr virtuelles Team weiterentwickeln wollen.; (BISAC Subject Heading)BUS071000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Blended Learning; Digitalisierung Arbeitswelt; Führungskompetenz; Führungskräfteentwicklung; Führungstraining; Führungstraining Online; Führungstraining online; Home Office; Hybrides Lernen; Live Online Training; Networking; New Work; Online Seminar; Seminargestaltung; Seminarkonzept Führung; Teamentwicklung online; Teamrollen; Teamtraining online; Videokonferenz; Virtuell Führen; Virtuelle Meetings; Virtuelle Teamentwicklung; Virtuelle Teamführung; hybrides Lernen; virtuelle Teams; virtuelle Zusammenarbeit; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Leiter von Führungstrainings mit Teilnehmern, die Teams online führen.; Virtuelles Führen; 80 Spiele fürs Live-Online-Training; Teamtrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Training aktuell; Führungstrainings erfolgreich leiten; 150 kreative Webinarmethoden; Führungstraining Präsenz und Online; Trainingskonzept; Distanzlernen; Seminarfahrplan; Teamleitung; Virtuelle Teams führen; Edition Training aktuell; Führungskräfteentwicklung Trainings erfolgreich leiten; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Führungskräftetrainings; erfolgreich leiten; 101 Elearning Seminarmethoden; Online Führungstraining; Distanzlernen, Webinar, Seminargestaltung, Seminarkonzept, Trainingskonzept, Blended Learning, Hybrides Lernen, Online-Lernen, Teamphasen, Teamentwicklung, Teambildung, Teamvision, Virtuelle Teamentwicklung, Team Huddle, Working Out Loud
    Umfang: Online-Ressource, 368 Seiten, Mit Abbildungen und Visualisierungen und Online-Arbeitshilfen.
  17. Change-Trainings erfolgreich leiten - Reloaded
    Seminarfahrplan für 6 Trainingstage in Präsenz oder Online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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      BibTeX-Format
    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562968; 3988562963
    Weitere Identifier:
    9783988562968
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode; Methode; Personalentwicklung; Coaching; Weiterbildungskurs; Mitarbeiterschulung; Führungskraft; Moderation
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online. Das Trainingscurriculum bzw. Bausteine daraus können zum Ausbau der Veränderungskompetenz von Führungskräften, Change-Agents, internen Fachberatern, Projektleitern und auch Betriebsräten beitragen.; (BISAC Subject Heading)BUS103000; (BISAC Subject Heading)KJU; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Change Agents; Change Begleiter; Change Kompetenz; Change Management Methoden; Change Mangement; Change Planspiel; Changebegleiter; Changemanagement; Changetools; Changetraining; Organisationsentwicklung; Organisationsveränderung; Organisationswandel; Seminardesign; Seminargestaltung; Transformationsmanagement; Umgang mit Widerständen; Unternehmensplanspiel; VUKA; Veränderung gestalten; Veränderungsarchitektur; Veränderungskompetenz; Veränderungsmanagement; Veränderungsprozess; Veränderungsprozesse; Vuca; Wandel Unternehmen; Zielentwicklung; changeability; changetrainings; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; Distanzunterricht; Präsentation; Edition Training aktuell; Moderation; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Betriebsräte Veränderung; Werkzeuge Change; managerSeminare; Seminarfahrplan; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Leadership; Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept
    Umfang: Online-Ressource, 352 Seiten, Zahlreiche Abb. u. Visualisierungen. Zahlreiche in diesem Buch präsentierten Arbeitshilfen, Schaubilder und Falldarstellungen stehen den Nutzern dieses Werks zusätzlich als PDF-Download auf der Verlagsseite zur Verfügung.
  18. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562845; 398856284X
    Weitere Identifier:
    9783988562845
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Führung; Telearbeit; Führung; Führungskraft; Teamentwicklung; Kurs; Personalentwicklung; Weiterbildungskurs; Kommunikationstraining
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Allgemein; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich an erfahrene Führungskräftetrainer, die ihr Trainingsprogramm um das Thema „Führen auf Distanz“ erweitern wollen.<br><br> An erfahrene Trainer, die sich Anregungen zur Umsetzung ihrer bisherigen Trainingsinhalte in digitaler Form oder in Form eines Blended-Learning-Formates wünschen.<br><br> An junge Trainerinnen und Referenten, die sich auf das Thema spezialisieren möchten.<br><br> An interne Trainer und Personalentwicklerinnen, die sich Anregungen für die Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen zur virtuellen Führung wünschen.<br><br> An Business Coachs, die ihre Arbeit mit Führungskräften zum Thema „Führen auf Distanz“ vertiefen und durch neue Methoden anreichern wollen.<br><br> An Führungskräfte, die sich selbst und ihr virtuelles Team weiterentwickeln wollen.; (BISAC Subject Heading)BUS071000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Blended Learning; Digitalisierung Arbeitswelt; Führungskompetenz; Führungskräfteentwicklung; Führungstraining; Führungstraining Online; Führungstraining online; Home Office; Hybrides Lernen; Live Online Training; Networking; New Work; Online Seminar; Seminargestaltung; Seminarkonzept Führung; Teamentwicklung online; Teamrollen; Teamtraining online; Videokonferenz; Virtuell Führen; Virtuelle Meetings; Virtuelle Teamentwicklung; Virtuelle Teamführung; hybrides Lernen; virtuelle Teams; virtuelle Zusammenarbeit; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Leiter von Führungstrainings mit Teilnehmern, die Teams online führen.; Virtuelles Führen; 80 Spiele fürs Live-Online-Training; Teamtrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Training aktuell; Führungstrainings erfolgreich leiten; 150 kreative Webinarmethoden; Führungstraining Präsenz und Online; Trainingskonzept; Distanzlernen; Seminarfahrplan; Teamleitung; Virtuelle Teams führen; Edition Training aktuell; Führungskräfteentwicklung Trainings erfolgreich leiten; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Führungskräftetrainings; erfolgreich leiten; 101 Elearning Seminarmethoden; Online Führungstraining; Distanzlernen, Webinar, Seminargestaltung, Seminarkonzept, Trainingskonzept, Blended Learning, Hybrides Lernen, Online-Lernen, Teamphasen, Teamentwicklung, Teambildung, Teamvision, Virtuelle Teamentwicklung, Team Huddle, Working Out Loud
    Umfang: Online-Ressource, 368 Seiten, Mit Abbildungen und Visualisierungen und Online-Arbeitshilfen.
  19. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben - Klimaneutrale Ausgabe
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: 2021
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562807; 3988562807
    Weitere Identifier:
    9783988562807
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Teamwork; Gruppenarbeit; Diversity Management; Teamwork; Selbstreflexion
    Weitere Schlagworte: Funcke, Christian Gabriel (1658-1740); (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Trainer, Moderatorinnen, Berater, Dozentinnen, Lehrer und Supervisorinnen.; (BISAC Subject Heading)BUS030000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Antidiskriminierungstraining; Diversity Leadership; Diversitytraining; Diversitätstraining; Führungskräfteentwicklung; Inerkulturelle Kompetenz; Intercultural Learning; Interkulturelle Kommunikation; Interkulturelle Teams; Interkulturelles Training; Kommunikationstraining; Methoden Teamarbeit; Moderationstraining; Perspektivenwechsel; Seminargestaltung; Seminarübungen Diversität; Teambuilding; Teamcoaching; Teamdiversity; Teamentwicklung; Teamführung; Teamkonflikte; Teamkultur; Toleranztraining; Umgang mit Vorurteilen; Verhaltensmuster brechen; Veränderungsmanagement; Wahrnehmungstraining; unbewusste Vorurteile; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; Coachweiterbildung; Trainerweiterbildung; Mit Rollen spielen; Vielfalt; Toleranz; Kommunikation; Psychologie; Train the Coach; Train the Trainer; Seminar; Vorurteile; Training; Coaching; Ein Herz fürs Team; Edition Training aktuell; Diversity; Moderation; Teamdynamik; Beratung; Teamtrainings erfolgreich leiten; Supervision; Zuschreibungen; Training aktuell; Fragen-Kollektion; Umgang mit Unterschieden; Verständigung; Diversity, Team, Seminar, Training, Teamarbeit, Teambuilding, Achtsamkeit, Verhaltensmuster
    Umfang: Online-Ressource, 320 Seiten, Enthält Abbildungen und Visualisierungen
  20. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    Der Seminarfahrplan - Klimaneutrale Ausgabe
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: 2021
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562425; 3988562424
    Weitere Identifier:
    9783988562425
    Auflage/Ausgabe: 2. Auflage 2021
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Führungskräfteentwicklung; Führungskräfteentwicklung; Führungskraft; Personalentwicklung; Coaching; Kurs; Führung; Methode
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Ein komplettes Paket für Trainer sowie für HR-Verantwortliche, die nach Ideen und Konzepten für Führungskräfteentwicklungen suchen.; (BISAC Subject Heading)BUS030000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Agile Führung; Auftragsklärung; Changemanagement; Führungskompetenzen; Führungsstil; GRID Modell; GRID-Modell; Generationengerecht führen; HRM; Johari-Fenster; Konfliktklärung; Mitarbeiterführung; Mitarbeitermotivation; Personalentwicklung; Persönlichkeitsentwicklung; Problemlösungsprozess; Projektmanagement; Prozessbegleitung; Reflecting Team; Reflexion Macht; Reframing; Riemann Thomann Modell; Scrum; Seminarkonzept; Systemische Führung; Trainingsdesign; VUCA; Veränderungsprozesse; Veräänderungsmanagement; Vierfaktorenmodell; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; Training, Seminar, Führungskräfteentwicklung, Seminarkonzept, Personalentwicklung; Business; Edition Training aktuell; Führungskräfteentwicklung; Führungstraining; Führungstrainings erfolgreich leiten; Führungswissen; Gesprächsführung; Human Resources; Karriere; Kommunikation; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Komplexitätstrainings für Führende; Konfliktlösung; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Management; Psychologie; Seminardesign; Seminarfahrplan; Seminarplanung; Teamtrainings erfolgreich leiten; Training aktuell; Trainingskonzept; agiles Training; lösungsorientierung; managerseminare; systemisch; systemische Gesprächsführung
    Umfang: Online-Ressource, 368 Seiten, Enthält zahlreiche Abbildungen und Visualisiserungen plus 269 Seiten PDF-Teilnehmerskript
  21. Change-Trainings erfolgreich leiten - Reloaded
    Seminarfahrplan für 6 Trainingstage in Präsenz oder Online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: 2022
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562975; 3988562971
    Weitere Identifier:
    9783988562975
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage 2022
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode; Change Management; Unternehmen; Kommunikation; Öffentlichkeitsarbeit; Führung
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online. Das Trainingscurriculum bzw. Bausteine daraus können zum Ausbau der Veränderungskompetenz von Führungskräften, Change-Agents, internen Fachberatern, Projektleitern und auch Betriebsräten beitragen.; (BISAC Subject Heading)BUS103000; (BISAC Subject Heading)KJU; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Change Agents; Change Begleiter; Change Kompetenz; Change Management Methoden; Change Mangement; Change Planspiel; Changebegleiter; Changemanagement; Changetools; Changetraining; Organisationsentwicklung; Organisationsveränderung; Organisationswandel; Seminardesign; Seminargestaltung; Transformationsmanagement; Umgang mit Widerständen; Unternehmensplanspiel; VUKA; Veränderung gestalten; Veränderungsarchitektur; Veränderungskompetenz; Veränderungsmanagement; Veränderungsprozess; Veränderungsprozesse; Vuca; Wandel Unternehmen; Zielentwicklung; changeability; changetrainings; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; Distanzunterricht; Präsentation; Edition Training aktuell; Moderation; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Betriebsräte Veränderung; Werkzeuge Change; managerSeminare; Seminarfahrplan; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Leadership; Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept
    Umfang: Online-Ressource, 352 Seiten, Zahlreiche Abb. u. Visualisierungen. Zahlreiche in diesem Buch präsentierten Arbeitshilfen, Schaubilder und Falldarstellungen stehen den Nutzern dieses Werks zusätzlich als PDF-Download auf der Verlagsseite des Buches zur Verfügung.
  22. Führungskräfteentwicklung: Trainings erfolgreich leiten
    der Seminarfahrplan
    Autor*in: Schwarz, Manfred; Schwarz, Iris
    Erschienen: [2020]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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  23. Zusammen finden
    Diversity - Methoden für Menschen in Gruppen und Teams, die Vielfalt erleben
    Autor*in: Funcke, Amelie; Braemer, Gabriele
    Erschienen: [2022]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783958910997; 3958910998
    Weitere Identifier:
    9783958910997
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Praxishandbuch Beratung
    Schlagworte: Teamwork; Gruppenarbeit; Diversity Management
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Book; (Zielgruppe)Trainer, Moderatorinnen, Berater, Dozentinnen, Lehrer und Supervisorinnen.; (Produktform (spezifisch))Sewn; Coachweiterbildung; Trainerweiterbildung; Mit Rollen spielen; Vielfalt; Toleranz; Kommunikation; Psychologie; Train the Coach; Train the Trainer; Methoden Teamarbeit; Seminar; Kommunikationstraining; Teamkultur; Umgang mit Vorurteilen; Vorurteile; Training; Coaching; Teambuilding; Training; Ein Herz fürs Team; Edition Training aktuell; Diversity; Moderation; Teamdynamik; Beratung; Teamführung; Teamtrainings erfolgreich leiten; Supervision; Zuschreibungen; Training aktuell; Fragen-Kollektion; Umgang mit Unterschieden; Verständigung; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Diversity, Team, Seminar, Training, Teamarbeit, Teambuilding, Achtsamkeit, Verhaltensmuster; (BISAC Subject Heading)BUS030000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; Antidiskriminierungstraining; Diversity Leadership; Diversitytraining; Diversitätstraining; Führungskräfteentwicklung; Inerkulturelle Kompetenz; Intercultural Learning; Interkulturelle Kommunikation; Interkulturelle Teams; Interkulturelles Training; Moderationstraining; Perspektivenwechsel; Seminargestaltung; Seminarübungen Diversität; Teamcoaching; Teamdiversity; Teamentwicklung; Teamkonflikte; Toleranztraining; Verhaltensmuster brechen; Veränderungsmanagement; Wahrnehmungstraining; unbewusste Vorurteile
    Umfang: 319 Seiten, Illustrationen, 24 cm
  24. Change-Trainings erfolgreich leiten - reloaded
    Seminarfahrplan für sechs Trainingstage in Präsenz oder online
    Autor*in: Dollinger, Anna; Fehse, Katharina
    Erschienen: [2022]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783949611131; 3949611134
    Weitere Identifier:
    9783949611131
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Change Management; Mitarbeiterschulung; Methode
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online.; (Produktform (spezifisch))Sewn; Distanzunterricht; Präsentation; Veränderungskompetenz; Edition Training aktuell; Präsentation; Moderation; Change-Agents; Home Office; New Work; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Seminarkonzept; Change-Begleiter; Business Case Veränderung; Train-the-Trainer; Fit for Change; Trainerfortbildung; Change Agents; Betriebsräte Veränderung; Veränderungsmanagement; Werkzeuge Change; Vuca; Veränderung gestalten; Veränderungsmanagement; managerSeminare; Seminarfahrplan; Seminardesign; Veränderungskompetenz ausbauen; Arbeitswelt 4.0; Neue Arbeitswelt; Konfliktmanagement; Change-Management; Businesspräsentation; Business Case Change; Online-Lernen; Angst vor Veränderung; Transformationsmanagement; Veränderungsmanagement; Konfliktmanagement-Trainings erfolgreich leiten; Teamtrainings erfolgreich leiten; New Work; Seminargestaltung; Change-Tools; Veränderungsprojekte; Veränderungsprozesse; Leadership; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Change, Veränderungskompetenz, New Work, Vuca, VUKS, Buni, Seminargestaltung, Trainingskonezept; (Zielgruppe)Trainer und Seminarleiter, die Seminare zum Thema Veränderung, Change oder Veränderungsmanagement durchführen und gestalten, in Präsenz oder online. Das Trainingscurriculum bzw. Bausteine daraus können zum Ausbau der Veränderungskompetenz von Führungskräften, Change-Agents, internen Fachberatern, Projektleitern und auch Betriebsräten beitragen.; (BISAC Subject Heading)BUS103000; (BISAC Subject Heading)KJU; Change Kompetenz; Change Management Methoden; Change Mangement; Change Planspiel; Changebegleiter; Changemanagement; Changetools; Changetraining; Organisationsentwicklung; Organisationsveränderung; Organisationswandel; Umgang mit Widerständen; Unternehmensplanspiel; VUKA; Veränderungsarchitektur; Veränderungsprozess; Wandel Unternehmen; Zielentwicklung; changeability; changetrainings
    Umfang: 350 Seiten, Illustrationen, 24 cm
  25. Führen auf Distanz: Trainings erfolgreich leiten
    Seminarfahrpläne für Präsenz und Online
    Autor*in: Gierke, Bettina
    Erschienen: [2022]
    Verlag:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Export in Literaturverwaltung   RIS-Format
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783949611032; 3949611037
    Weitere Identifier:
    9783949611032
    Schriftenreihe: Edition Training aktuell
    Schlagworte: Führung; Telearbeit
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Allgemein; (Zielgruppe)Leiter von Führungstrainings mit Teilnehmern, die Teams online führen.; (Produktform (spezifisch))Sewn; Virtuelles Führen; 80 Spiele fürs Live-Online-Training; Teamtrainings erfolgreich leiten; Blended Learning; Seminarkonzept; Virtuelle Meetings; Training aktuell; Hybrides Lernen; Führungstrainings erfolgreich leiten; 150 kreative Webinarmethoden; Führungstraining Präsenz und Online; Trainingskonzept; Distanzlernen; Seminarfahrplan; Teamleitung; Virtuelle Teams führen; Online-Seminar; Edition Training aktuell; Führungskräfteentwicklung Trainings erfolgreich leiten; Kommunikationstrainings erfolgreich leiten; Führungskräftetrainings; erfolgreich leiten; 101 Elearning Seminarmethoden; Online Führungstraining; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Distanzlernen, Webinar, Seminargestaltung, Seminarkonzept, Trainingskonzept, Blended Learning, Hybrides Lernen, Online-Lernen, Teamphasen, Teamentwicklung, Teambildung, Teamvision, Virtuelle Teamentwicklung, Team Huddle, Working Out Loud; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich an erfahrene Führungskräftetrainer, die ihr Trainingsprogramm um das Thema „Führen auf Distanz“ erweitern wollen.<br><br> An erfahrene Trainer, die sich Anregungen zur Umsetzung ihrer bisherigen Trainingsinhalte in digitaler Form oder in Form eines Blended-Learning-Formates wünschen.<br><br> An junge Trainerinnen und Referenten, die sich auf das Thema spezialisieren möchten.<br><br> An interne Trainer und Personalentwicklerinnen, die sich Anregungen für die Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen zur virtuellen Führung wünschen.<br><br> An Business Coachs, die ihre Arbeit mit Führungskräften zum Thema „Führen auf Distanz“ vertiefen und durch neue Methoden anreichern wollen.<br><br> An Führungskräfte, die sich selbst und ihr virtuelles Team weiterentwickeln wollen.; (BISAC Subject Heading)BUS071000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; Digitalisierung Arbeitswelt; Führungskompetenz; Führungskräfteentwicklung; Führungstraining; Führungstraining Online; Home Office; Live Online Training; Networking; New Work; Seminargestaltung; Seminarkonzept Führung; Teamentwicklung online; Teamrollen; Teamtraining online; Videokonferenz; Virtuell Führen; Virtuelle Teamentwicklung; Virtuelle Teamführung; virtuelle Teams; virtuelle Zusammenarbeit
    Umfang: 368 Seiten, Illustrationen, 24 cm