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  1. Praxisbuch Interkulturelle Handlungskompetenz
    für Fach- und Führungskräfte mit globalen Herausforderungen
    Erschienen: [2022]; © 2022
    Verlag:  Springer, Berlin

    Fit für das Leben und erfolgreiches Arbeiten in einer globalen Welt! Dieses Buch hilft Ihnen in internationalen und interkulturellen Kontexten - sowohl im beruflichen Arbeitsalltag wie auch in privaten Lebensbereichen - verständnisvoller, toleranter... mehr

    Fachhochschule Dortmund, Hochschulbibliothek
    PZU 152
    Hochschul- und Kreisbibliothek Bonn-Rhein-Sieg
    21 = PZU2184
    Hochschul- und Kreisbibliothek Bonn-Rhein-Sieg
    11 = PZU2184+1
    Landesbibliothekszentrum Rheinland-Pfalz / Pfälzische Landesbibliothek
    122-1607
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien

     

    Fit für das Leben und erfolgreiches Arbeiten in einer globalen Welt! Dieses Buch hilft Ihnen in internationalen und interkulturellen Kontexten - sowohl im beruflichen Arbeitsalltag wie auch in privaten Lebensbereichen - verständnisvoller, toleranter und effizienter zusammenarbeiten zu können. Das Buch basiert auf empirischen Befunden und praxisnahen Fallbeispielen, die aus der Zusammenarbeit zwischen 40 Ländern weltweit entstanden sind. Gespickt mit vielen Anregungen eröffnet es Ihnen ein Verständnis dafür, welche Fallstricke es bei der Interaktion mit Menschen aus fremden Kulturen zu vermeiden gilt. Dadurch können kulturspezifische Missverständnisse reduziert und das Verständnis untereinander verbessert werden. Dazu erfahren Sie, welche Persönlichkeitseigenschaften für den Aufbau und die Wirkungen interkultureller Handlungskompetenz besonders förderlich sind. Dadurch erhalten Sie wertvolle Einblicke und Strategien zur Vermeidung und Bewältigung interkulturell bedingter Problemstellungen um Irritationen, Frustration und Verärgerung auf beiden Seiten zu vermeiden und die Ergebnisse der Zusammenarbeit zu verbessern. Zielgruppen: Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Wirtschaft und Verwaltung, Fort- und Weiterbildung, Wissenschaft, Forschung und Lehre, soziale Arbeit, berufliche Auslandseinsätze und die Zusammenarbeit in internationalen Unternehmen. Zum Autor: Professor Dr. Dr. h.c. Alexander Thomas war bis zu seiner Pensionierung Professor für Sozialpsychologie und Angewandte Psychologie an der Universität Regensburg und ist Honorarprofessor an der Ostbayerischen Technischen Hochschule in Regensburg (OTH). Die Konzepte "interkulturelle Handlungskompetenz" und "Kulturstandards" sind vom Autor auf der Basis der Ergebnisse empirischer Forschungsarbeiten im In- und Ausland entwickelt worden.

     

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  2. Schlüsselqualifikation interkulturelle Kompetenz an Hochschulen
    Grundlagen, Konzepte, Methoden
    Beteiligt: Hiller, Gundula Gwenn (HerausgeberIn); Vogler-Lipp, Stefanie (HerausgeberIn); Thomas, Alexander (VerfasserIn eines Geleitwortes); Knobloch, Stephanie (VerfasserIn eines Geleitwortes); Lemke, Almut (VerfasserIn eines Geleitwortes)
    Erschienen: 2010
    Verlag:  VS Verlag für Sozialwissenschaften, Wiesbaden

    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Beteiligt: Hiller, Gundula Gwenn (HerausgeberIn); Vogler-Lipp, Stefanie (HerausgeberIn); Thomas, Alexander (VerfasserIn eines Geleitwortes); Knobloch, Stephanie (VerfasserIn eines Geleitwortes); Lemke, Almut (VerfasserIn eines Geleitwortes)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3531172336; 9783531172330
    RVK Klassifikation: DP 6100 ; MR 2900 ; AL 34000 ; AL 34350 ; AL 40700 ; DM 3000 ; DO 9000 ; AL 17900 ; MR 7100 ; MS 7450
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage
    Schriftenreihe: VS research
    Schlagworte: Deutschland; Hochschule; Interkulturelle Kompetenz; Handlungsorientiertes Lernen; ; Interkulturelle Erziehung;
    Umfang: 410 Seiten, Illustrationen, Diagramme (teilweise farbig), 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturangaben

  3. Beruflich in Australien
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2007
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3525490070; 9783525490075
    Weitere Identifier:
    9783525490075
    RVK Klassifikation: CU 7500 ; QG 900 ; QV 578 ; CV 7500
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Australien
    Umfang: 158 S, Ill., graph. Darst, 205 mm x 123 mm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 157 - 158

  4. Interkulturelle Handlungskompetenz
    versiert, angemessen und erfolgreich im internationalen Geschäft
    Erschienen: [2021]; © 2021
    Verlag:  Springer Gabler, Wiesbaden

    Interkulturelle Handlungskompetenz und ihre Entwicklungen -- Mitarbeiterführung -- Teamarbeit -- Verhandeln -- Status und Rolle -- Soziale Wahrnehmung und Eindrucksbildung -- Lob und Tadel -- Vertrauensmanagement -- Sachorientierung, Person- und... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Interkulturelle Handlungskompetenz und ihre Entwicklungen -- Mitarbeiterführung -- Teamarbeit -- Verhandeln -- Status und Rolle -- Soziale Wahrnehmung und Eindrucksbildung -- Lob und Tadel -- Vertrauensmanagement -- Sachorientierung, Person- und Beziehungsorientierung -- Individuelle und kollektive Orientierung -- Regelorientierung und Pragmatismus -- Hierarchiemanagement -- Religiöse Orientierung. Für erfolgreiches internationales Handeln ist die interkulturelle Handlungskompetenz mehr und mehr zu einer unverzichtbaren Schlüsselqualifikation geworden. Dieses Buch, nun in der 2., aktualisierten Auflage, zeigt auf, was es bedeutet, wenn Menschen unterschiedlicher kultureller Herkunft einander begegnen, für einander bedeutsam werden und kooperieren. Nur durch eine funktionierende und effektive internationale Zusammenarbeit sind gesellschaftliche und global wirksame Probleme zu bearbeiten und zu lösen. Hier schärft das Buch durch konkrete Fallbeispiele aus der direkten interkulturellen Praxis unseren Blick für das Wesentliche. Es beschreibt typische Situationen aus der Arbeitswelt, beleuchtet ihre kulturspezifischen Merkmale und vermittelt Lösungswege zur optimalen Bewältigung. Aus dem Inhalt -Interkulturelle Handlungskompetenz und ihre Entwicklungen -Mitarbeiterführung -Teamarbeit -Verhandeln -Status und Rolle -Soziale Wahrnehmung und Eindrucksbildung -Lob und Tadel -Vertrauensmanagement -Sachorientierung, Person- und Beziehungsorientierung -Individuelle und kollektive Orientierung -Regelorientierung und Pragmatismus -Hierarchiemanagement -Religiöse Orientierung Der Autor Professor Dr. Alexander Thomas beschäftigt sich seit über 30 Jahren in Forschung und Lehre mit der Psychologie interkulturellen Handelns. Er ist Mitbegründer des Instituts für Kooperationsmanagement (IKO) an der Universität Regensburg und Autor vieler erfolgreicher Fachbücher zum Aufbau internationaler Kompetenz.

     

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783658341039
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: QP 305
    Auflage/Ausgabe: 2. Auflage
    Schriftenreihe: Springer eBook Collection
    Schlagworte: Personnel management.
    Umfang: 1 Online-Ressource (XIII, 254 Seiten), Illustrationen
  5. Beruflich in Russland
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

    Technische Hochschule Wildau, Hochschulbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783647490564; 3647490563; 9783525490563; 9781282165564
    RVK Klassifikation: CV 7500 ; MR 7300 ; QG 480 ; QV 578
    Auflage/Ausgabe: 3. Aufl
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Executives / Training of / Russia; Interkulturelle Kompetenz; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Deutsche
    Umfang: 1 Online-Ressource (132 S.), Ill.
  6. Beruflich in Japan
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2013
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen [Germany]

    Technische Hochschule Wildau, Hochschulbibliothek
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783647490618; 364749061X; 9783525490617; 9781283949347
    RVK Klassifikation: CV 7500 ; QG 870 ; QV 578
    Auflage/Ausgabe: 2. Aufl
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Industrial management / Japan; Professional employees / Japan; Auslandstätigkeit; Führungskraft; Interkulturelle Kompetenz; Deutsche
    Umfang: 1 Online-Ressource (150 S.)
    Bemerkung(en):

    Includes bibliographical references

  7. Beruflich in Peru
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: [2012]
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525403587; 3525403585
    Weitere Identifier:
    9783525403587
    RVK Klassifikation: MS 1240
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Peru; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche;
    Weitere Schlagworte: Hardcover, Softcover / Psychologie/Angewandte Psychologie; Interkulturalität; Interkulturelle Psychologie; Peru; Interkulturelle Kompetenz; Expatriate; Interkulturelles Management; Auslandsaufenthalt
    Umfang: 202 Seiten, Illustrationen
    Bemerkung(en):

    Literaturverzeichnis: Seite 198-202

  8. Beruflich in Südkorea
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525490587
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 4. Aufl.
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Südkorea; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche; Ratgeber;
    Umfang: 163 S., Ill., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 161 - 163

  9. <<A>> guide for US-American students to understand and communicate with Germans
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Bautz, Nordhausen

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783883097459
    Weitere Identifier:
    9783883097459
    DDC Klassifikation: Sozialwissenschaften (300); Bräuche, Etikette, Folklore (390); Bildung und Erziehung (370)
    Schlagworte: Deutschland; Amerikanischer Student; Interkulturelles Verstehen; Umgangsformen; Einführung;
    Umfang: 157 S., 23 cm
  10. Beruflich in Griechenland
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2014
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525491539; 3525491530
    Weitere Identifier:
    9783525491539
    RVK Klassifikation: MS 1210
    DDC Klassifikation: Psychologie (150)
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Griechenland; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche; Ratgeber;
    Umfang: 144 S., Ill.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 139 - 144

  11. Beruflich in Indien
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2006
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3525490682; 9783525490686
    Weitere Identifier:
    9783525490686
    RVK Klassifikation: AP 14350 ; CV 7500 ; MS 1275 ; QG 830 ; QP 305
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Indien; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche; Ratgeber;
    Umfang: 162 S., Ill., 205 mm x 123 mm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 161

  12. Beruflich in Malaysia
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: [2006]
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Plannerer, Jörg
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3525490674
    Weitere Identifier:
    9783525490679
    RVK Klassifikation: QG 850 ; CV 7500 ; QP 305 ; AP 14350 ; MS 1277
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Malaysia; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche;
    Umfang: 158 Seiten, Illustrationen
    Bemerkung(en):

    Literaturverzeichnis: Seite 155-158

  13. Handbuch Interkulturelle Kommunikation und Kooperation
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.)
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

  14. Handbuch Interkulturelle Kommunikation und Kooperation
    1, Grundlagen und Praxisfelder : mit 14 Tabellen
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.)
    Erschienen: 2003
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3525461720
    Übergeordneter Titel:
    RVK Klassifikation: AP 14350 ; CV 7500 ; LB 36000 ; MR 6700 ; MS 7850 ; QP 305
    Schlagworte: Kulturkontakt; Interkulturelles Lernen; Interkulturelles Verstehen; Aufsatzsammlung; ; Interkulturelles Management; Aufsatzsammlung;
    Umfang: 462 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturangaben

  15. Psychologie des interkulturellen Dialogs
    mit 9 Tabellen
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.)
    Erschienen: 2008
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525403020
    Weitere Identifier:
    9783525403020
    RVK Klassifikation: CV 7500
    DDC Klassifikation: Psychologie (150); Sozialwissenschaften (300)
    Schlagworte: Intercultural communication; Intercultural communication
    Umfang: 280 S., Ill., graph. Darst., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturangaben

  16. Beruflich in Norwegen
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2009
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525491423
    Weitere Identifier:
    9783525491423
    RVK Klassifikation: CV 7500 ; CV 7500 ; GZ 6138 ; GZ 6368 ; GZ 6508 ; MS 1224 ; QG 440 ; QP 371 ; QV 578 ; QV 578
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: National characteristics, Norwegian; Array; Array; Array; Array
    Umfang: 208 S., Ill., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literatur- u. URL-Verz. S. 204 - 208

  17. Beruflich in der Ukraine
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2009
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525491447
    Weitere Identifier:
    9783525491447
    RVK Klassifikation: CV 7500 ; MS 1225 ; QP 305 ; QG 480
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Ukraine; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche; Ratgeber;
    Umfang: 178 S., Ill., graph. Darst., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 176 - 178

  18. Beruflich in den arabischen Golfstaaten
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2009
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525491478
    RVK Klassifikation: MS 1245 ; QP 305 ; RR 23850
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Golfstaaten; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche; Ratgeber;
    Umfang: 133 S., Ill., 21 cm, 169 gr.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 131 - 133

  19. Beruflich in Russland
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525490563; 9783647490564
    RVK Klassifikation: CV 7500 ; MR 7300 ; QG 480 ; QV 578
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 3. Aufl.
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Russland; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche
    Umfang: 132 S., graph. Darst., 21 cm
  20. Interkulturelle Handlungskompetenz
    versiert, angemessen und erfolgreich im internationalen Geschäft
    Erschienen: 2011
    Verlag:  Gabler, Wiesbaden

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783834930156; 3834930156
    RVK Klassifikation: QP 305 ; CV 3500 ; QP 342
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schlagworte: Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; ; Gemeinschaftsunternehmen; Multinationales Unternehmen; Kulturkontakt; Handlungskompetenz;
    Umfang: 255 S., Ill., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. [253] - 255

  21. Beruflich in Großbritannien
    Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte
    Erschienen: [2016]
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783525491577; 3525491573
    RVK Klassifikation: MS 1212
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete Auflage
    Schriftenreihe: Handlungskompetenz im Ausland
    Schlagworte: Großbritannien; Führungskraft; Auslandstätigkeit; Interkulturelles Verstehen; Deutsche;
    Umfang: 181 Seiten, Illustrationen
    Bemerkung(en):

    Auf der Titelrückseite: die 11 Cartoons hat Jörg Plannerer gezeichnet

    Literaturverzeichnis: Seite 179-181

  22. Handbuch interkulturelle Kommunikation und Kooperation
    Erschienen: [2005]
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.); Kinast, Eva-Ulrike (Hrsg.); Schroll-Machl, Sylvia (Hrsg.)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783666461866; 9783647461861; 9783525461860
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: AP 14350 ; CV 7500 ; MR 7100 ; QP 305 ; QP 342
    Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete Auflage
    Schlagworte: Kulturkontakt; Kulturstandard; Interkulturelles Verstehen; Interkulturelles Management; Interkulturalität; Handlungskompetenz; Interkulturelles Lernen; Interkulturelles Verstehen; Interkulturelles Management
    Umfang: 1 Online-Ressource (862 Seiten)
    Bemerkung(en):

    Online-Erscheinungsdatum: 2009

    Erscheint auch als Druck-Ausgabe

    : Band 1, Grundlagen und Praxisfelder

    : Band 2, Länder, Kulturen und interkulturelle Berufstätigkeit

  23. Handbook of intercultural communication and cooperation. Volume 1, Basics and areas of application
    Erschienen: [2010]
    Verlag:  Vandenhoeck & Ruprecht, Göttingen

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Thomas, Alexander (Hrsg.); Kinast, Eva-Ulrike (Hrsg.); Schroll-Machl, Sylvia (Hrsg.)
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783666403279; 9783647403274; 9783525403273
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: AP 14350 ; CV 7500 ; MR 7100 ; QP 305 ; QP 342
    Auflage/Ausgabe: 2nd revised edition
    Schlagworte: Kulturkontakt; Kulturstandard; Interkulturelles Verstehen; Interkulturelles Management; Interkulturalität; Handlungskompetenz; Interkulturelles Lernen; Interkulturelles Verstehen; Interkulturelles Management
    Umfang: 1 Online-Ressource (412 Seiten)
    Bemerkung(en):

    Erscheint auch als Druck-Ausgabe

  24. Praxisbuch Interkulturelle Handlungskompetenz
    Für Fach- und Führungskräfte mit globalen Herausforderungen
    Erschienen: 2022
    Verlag:  Springer Berlin Heidelberg, Berlin, Heidelberg

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  25. Interkulturelle Handlungskompetenz
    versiert, angemessen und erfolgreich im internationalen Geschäft