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Politici ed economisti del primo settecento
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<<An>> introduction to Latin American economics
understanding theory through history -
Angstbewusste Führung
besser und produktiver arbeiten durch den motivierenden Einsatz von Angst -
Interkulturelles Training
Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit -
Money Matters : Umgang mit Geld als soziale und kulturelle Praxis
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Value and the Humanities : The Neoliberal University and Our Victorian Inheritance
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Bridging the Gaps : Linking Research to Public Debates and Policy Making on Migration and Integration
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Mot bedre vitende i norsk matsektor
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Studi e ricerche di scienze umane e sociali ; Studies in Humanities and Social Sciences
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Citta' Metropolitane e Smart Governance. Iniziative di successo e nodi critici verso la Smart City ; Metropolitan Areas and Smart Governance. Successful Initiatives and Critical Aspects towards Smart City
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Capital at the Brink: Overcoming the Destructive Legacies of Neoliberalism
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Regional Economic Development Compared : EU-Europe and the American South
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Power, Culture, Economy (CAEPR 30) : Indigenous Australians and Mining
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Drones and the Creative Industry : Innovative Strategies for European SMEs
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West African Youth Challenges and Opportunity Pathways
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Relational Anthropology for Contemporary Economics : A Multidisciplinary Approach
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Competition with identity driven entry
a principal multi-agent model on the success of mergers and acquisitions -
Spielend die Zukunft gewinnen
Wachstumsmarkt elektronische Spiele -
Führung und Scheitern
Über Werte und den Wert des Scheiterns im Führungsalltag – Wie Führung glückt -
Verhaltensorientierte Führung
Handeln, Lernen und Diversity in Unternehmen -
Interkulturelle Handlungskompetenz
Versiert, angemessen und erfolgreich im internationalen Geschäft -
Perspektiven verurteilter Wirtschaftsstraftäter
Gründe ihrer Handlungen und Prävention in Unternehmen -
Auslegungshierarchie des HGB
Eine Analyse der Auslegungsquellen und bestehender Wechselwirkungen -
Die Motivation deutscher Aufsichtsräte
Eine qualitativ-empirische Untersuchung bei Anteilseignervertretern -
Leading by Meaning
Die Generation Maybe Sinn-orientiert führen