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Macht Arbeit depressiv? Psychische Erkrankungen im flexiblen Kapitalismus
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Transgender Marxism
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Arbeitssituation und -zufriedenheit von LehrerInnen: Von der Berufung zum Burnout ; eine soziologische Untersuchung der Einflussfaktoren
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Im Dienst der Staatssicherheit
eine soziologische Studie über die hauptamtlichen Mitarbeiter des DDR-Geheimdienstes -
Arbeiter zwischen Weltwirtschaftskrise und Nationalsozialismus
ein Beitrag zur Sozialgeschichte der Jahre 1928 bis 1936 -
Alltag und Arbeitskampf im Hamburger Hafen
Sozialgeschichte der Hamburger Hafenarbeiter 1914 - 1933 -
<<Der>> Begriff der 'üblichen Bedingungen des allgemeinen Arbeitsmarktes' im Sozialrecht
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Wissenschaftliche Konferenz " Wissenschaftlich-technischer Fortschritt - Bedingungen, Anforderungen, Möglichkeiten der Persönlichkeitsentwicklung"
am 8. u. 9. Okt. 1985 in Karl-Marx-Stadt -
Globalisierung, veränderte Arbeitsorganisation und Berufswandel
IAB-Kontaktseminar vom 8.-12. 11. 1999 am Soziologischen Forschungsinstitut (SOFI) an der Georg-August-Universität Göttingen -
Arbeitssituation, Tätigkeitsprofil und Qualifikationsstruktur von Personengruppen des Arbeitsmarktes
Ergebnisse der BIBB/IAB-Erhebung 1998/99 im Überblick -
Work, work, work
a reader on art and labour -
Ganz unten
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Brickyards to graveyards
from production to genocide in Rwanda -
Berlin Wissenschaft 2015
eine Marke und ihre Vermarktung -
Globalization, flexibilization and working conditions in Asia and the Pacific
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Zur Präsenz deutschsprachiger Autorinnen
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Praca w perspektywie humanistycznej
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Kooperative Arbeitssysteme im Gesundheitswesen
psychische Beanspruchungen reduzieren - Pflegekräfte stärken -
Can gamification close the engagement gap of Generation Y?
a pilot study on the digital startup sector in Berlin -
"Uebersetzungsmanufactur" und "proletarische Scribenten"
Buchmarkt und Übersetzungswesen im 18. Jahrhundert -
Pflegeprotokolle
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The "why, what and how" of gender-sensitive value chains
a practical guide = Le "pourquoi, quoi et comment" des chaînes de valeur sensibles au genre -
Arbeitgeberattraktivität und Unternehmenserfolg
Bedingungen und Folgen des Arbeitsengagements in einem Unternehmen der Automobilbranche -
Transferring professional knowledge and skills
the case of Central and Eastern European migrant physicians in German hospitals -
Kooperative Arbeitssysteme im Gesundheitswesen
psychische Beanspruchungen reduzieren - Pflegekräfte stärken