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  1. Writing
    Autor*in: Jacobs, Geert; Perrin, Daniel
    Erschienen: 2021
    Verlag:  De Gruyter Mouton

    This chapter explains why practices of writing are key for managers and leaders. It draws on two action research case studies that illustrate the needs for and benefits of empirically based knowledge on writing in management and leadership roles. An... mehr

     

    This chapter explains why practices of writing are key for managers and leaders. It draws on two action research case studies that illustrate the needs for and benefits of empirically based knowledge on writing in management and leadership roles. An overview of the state of research shows that, besides multitudes of analyses of managerial genres as final products, only little research has been done to understand and improve the dynamic processes of writing in the field. The chapter concludes that future directions of research must include investigating how the rapidly increasing amount of written management and leadership communication comes into being and how its quality can be improved through management education. The structure of the chapter takes the readers from the topic’s relevance (Section 1) to the fragmentary state of research (2), the two case studies (3, 4), and suggestions to close the research gap through a dynamic approach (5).

     
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    Quelle: BASE Fachausschnitt AVL
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Unbestimmt
    Format: Online
    DDC Klassifikation: Rhetorik, Sammlungen von Literatur (808)
    Schlagworte: Writing; Practice; Management; Leadership; Professional education
    Lizenz:

    Not specified
  2. Unternehmenskultur und Unternehmensführung
    Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
    Autor*in: Meffert, Heribert; Hafner, K.; Poggenpohl, Marcus
    Erschienen: 1988
    Verlag:  Wiss. Ges. für Marketing u. Unternehmensführung, Münster

    Standort:
    Fachhochschule Erfurt, Hochschulbibliothek
    Signatur:
    040.485
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Hildesheim
    Signatur:
    BWL 538 : M25
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Kiel, Zentralbibliothek
    Signatur:
    B 3-1-268
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    C 155349
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Dokumentationspapier / Wissenschaftliche Gesellschaft für Marketing und Unternehmensführung ; Nr. 43
    Schlagworte: Unternehmenskultur; Management; Deutschland
    Umfang: 56 S, 4°
  3. Writing management
    organization theory as a literary genre
    Autor*in: Czarniawska, Barbara
    Erschienen: 1999
    Verlag:  Oxford Univ. Press, Oxford [u.a.]

    Standort:
    Hessisches BibliotheksInformationsSystem hebis
    Fernleihe:
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0198296142; 9780198296140; 0198296134
    Schlagworte: Organisationstheorie; Literaturproduktion; Organisationsforschung; Methodologie; Management; Forschung
    Umfang: 133 S., Ill., 24 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. [113] - 123

    Hier auch später erschienene, unveränderte Nachdrucke
  4. Fictions of Management
    Efficiency and Control in American Literature and Culture
    Autor*in: Dorson, James
    Erschienen: 2019
    Verlag:  Universitätsverlag Winter, Heidelberg ; ProQuest, Ann Arbor, Michigan

    Standort:
    Universitätsbibliothek Kassel, Landesbibliothek und Murhardsche Bibliothek der Stadt Kassel
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    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Verlinden, Jasper J.
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783825377687
    DDC Klassifikation: Amerikanische Literatur in in Englisch (810)
    Auflage/Ausgabe: 1st ed.
    Schriftenreihe: American Studies – A Monograph Series ; v.289
    Schlagworte: Literatur; Management <Motiv>
    Umfang: 1 Online-Ressource (303 pages)
    Bemerkung(en):

    Description based on publisher supplied metadata and other sources
  5. Vielfalt gestalten
    Kulturenvielfalt als Herausforderung für interkulturelle Humanressourcenentwicklung in Europa = Managing diversity
    Beteiligt: Jung, Rüdiger H. (Hrsg.)
    Erschienen: 1994
    Verlag:  IKO-Verl. für Interkulturelle Kommunikation, Frankfurt am Main

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Beteiligt: Jung, Rüdiger H. (Hrsg.)
    Sprache: Deutsch; Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3889393969
    RVK Klassifikation: MR 6900 ; QP 305 ; CV 7500
    Schriftenreihe: Interdisziplinäre europäische Studien ; 1
    Schlagworte: Interkulturalität; Interkulturelle Erziehung; Internationale Politik; Politische Kommunikation; Management
    Umfang: 177 S, Ill., graph. Darst, 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 159 - 162

    Literaturverz. S. 159 - 162
  6. Postheroisches Management
    ein Vademecum
    Autor*in: Baecker, Dirk
    Erschienen: 1994
    Verlag:  Merve-Verl., Berlin

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3883961175
    RVK Klassifikation: EC 2460 ; QP 300 ; MS 5500 ; MS 5850
    Schriftenreihe: Internationaler Merve-Diskurs ; 185
    Schlagworte: Management
    Umfang: 175 S., Ill
  7. Verhaltensorientierte Führung
    Handeln, Lernen und Ethik in Unternehmen
    Erschienen: 2007
    Verlag:  Gabler, Wiesbaden

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (lizenzpflichtig)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783834995391
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: QV 584
    Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete und erweiterte Auflage
    Schriftenreihe: Array
    Array
    Schlagworte: Management; Verhalten; Arbeitsgruppe; Unternehmenskultur; Unternehmensethik; Lernende Organisation; Economics; Economics/Management Science; Industrial management; Leadership; Organizational behavior
    Umfang: Online-Ressource (XII, 327S. 73 Abb, digital)
  8. Verhaltensorientierte Führung
    Handeln, Lernen und Diversity in Unternehmen
    Autor*in: Franken, Swetlana
    Erschienen: 2010
    Verlag:  Gabler, Wiesbaden

    Die aktive Gestaltung der sozialen Unternehmenswelt ist für das Management heute unverzichtbar. Eine wichtige theoretische Grundlage dafür bilden Verhaltensmodelle, die Swetlana Franken auf den drei Ebenen Individuum, Gruppe und Organisation... mehr

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Die aktive Gestaltung der sozialen Unternehmenswelt ist für das Management heute unverzichtbar. Eine wichtige theoretische Grundlage dafür bilden Verhaltensmodelle, die Swetlana Franken auf den drei Ebenen Individuum, Gruppe und Organisation anschaulich präsentiert. Mit der Darstellung von Theorien aus den Bereichen Persönlichkeit, Intelligenz, Wahrnehmung, Lernen und Motivation bietet der erste Teil des Lehrbuchs eine Basis für das Verständnis individuellen Verhaltens. Im zweiten Teil werden Theorien zur Kooperation, Kommunikation und Teamleitung vermittelt. Abschließend werden Verhaltensmodelle auf Organisationsebene anhand der Themen Unternehmenskultur und -ethik, Führung, Lernen und Diversity Management in Unternehmen erläutert. Praxisbeispiele ergänzen die theoretischen Ausführungen, Kontrollfragen sichern den Lernerfolg. Für die 3. Auflage wurde das Buch komplett überarbeitet, durch neue Forschungsergebnisse und Fallstudien sowie ein neues Kapitel „Führung und Diversity' erweitert.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (lizenzpflichtig)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783834989437
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: QV 584
    Auflage/Ausgabe: 3., überarbeitete und erweiterte Auflage
    Schriftenreihe: Array
    Array
    Schlagworte: Management; Verhalten; Arbeitsgruppe; Unternehmenskultur; Unternehmensethik; Lernende Organisation; Diversity Management; Economics; Industrial management; Entrepreneurship; Economics/Management Science
    Umfang: Online-Ressource (XII, 355S. 71 Abb, digital)
  9. Unternehmensführung und Unternehmenserfolg
    Grundlagen und Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
    Autor*in: Raffée, Hans
    Erschienen: 1990

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Fritz, Wolfgang (GefeierteR)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 3893331158
    RVK Klassifikation: QP 300
    Schriftenreihe: Arbeitspapiere / Institut für Marketing, Universität Mannheim ; 85
    Schlagworte: Management; Öffentlichkeitsarbeit; Unternehmenskultur; Deutschland
    Umfang: 41, [3] Bl.
  10. 50 Jahre ASpB - Dienstleistungen für die Zukunft
    26. Arbeits- und Fortbildungstagung der ASpB/Sektion 5 im DBV, Berlin 4. - 8. März 1997
    Erschienen: 1997
    Verlag:  Geschäftsstelle der ASpB, Karlsruhe

    Standort:
    Berlin-Brandenburgische Akademie der Wissenschaften, Akademiebibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Max-Planck-Institut für Bildungsforschung, Bibliothek und wissenschaftliche Information
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Staatliche Museen zu Berlin, Preußischer Kulturbesitz, Kunstbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Stiftung Topographie des Terrors, Bibliothek
    Fernleihe:
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Arbeits- und Fortbildungstagung der ASpB/Sektion 5 im DBV ; 26
    Schlagworte: Wissenschaftliche Bibliothek; Deutschland; Bibliothek; Bibliothekare und Bibliothekarinnen; Netzwerk (EDV); Informationssystem; Dienstleistung; Wissenschaft; Berufliche Qualifikation; Management; Berufsbild; Europäische Integration; Bildungsanforderungen der Berufswelt; Kongreßbericht
    Umfang: 285 S, Ill., graph. Darst
    Bemerkung(en):

    Literaturangaben

    Enth. 17 Beitr.
  11. International journal of economics, management and accounting
    Erschienen: 2011-
    Verlag:  Kulliyyah of Economics and Management Sciences, Kuala Lumpur, Malaysia

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Elektronische Zeitschrift
    Format: Online
    ISSN: 2462-1420
    Schlagworte: Wirtschaftswissenschaft; Management; Islam
    Umfang: Online-Ressource
    Bemerkung(en):

    Gesehen am 01.09.2020
  12. Kulturelle Übersetzer
    Kunst und Kulturmanagement im transkulturellen Kontext
    Beteiligt: Dätsch, Christiane (HerausgeberIn)
    Erschienen: [2018]; © 2018
    Verlag:  transcript-Verlag, Bielefeld

    Are artists and cultural institutions cultural translators? Which part do concepts such as that of trans-culturality play? The contributions collected in this volume focus on the subject of (trans-)cultural translation and build a bridge between art... mehr

    Zugang:
    Verlag (lizenzpflichtig)
    Verlag (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Are artists and cultural institutions cultural translators? Which part do concepts such as that of trans-culturality play? The contributions collected in this volume focus on the subject of (trans-)cultural translation and build a bridge between art and the cultural sector, the so-called "cultural turn" being just as relevant as the findings of the latest studies concerning the areas of activity in the cultural sector and management. Besides trans-cultural phenomena in fine arts, music, literature and theater, the authors explore current issues of cultural education at festivals, in museums, theaters, libraries, concert and opera halls. In conclusion, the focus is on processes of cultural exchange and (inter)national cultural managements that also require their players to develop modified thought patterns Sind Künstler und Kultureinrichtungen kulturelle Übersetzer? Welche Rolle spielen Konzepte wie jenes der Transkulturalität? Die Beiträge des Bandes stellen das Thema der (trans-)kulturellen Übersetzung in den Mittelpunkt und schlagen eine Brücke zwischen Kunst und Kulturbetrieb. Dafür ist der sogenannte Cultural Turn ebenso relevant wie neueste Erkenntnisse aus Kulturbetrieb und -management. Neben transkulturellen Phänomenen in bildender Kunst, Musik, Literatur und Theater widmen sich die Beiträge der Kulturvermittlung auf Festivals, in Museen, Theatern, Bibliotheken, Konzert- und Opernsälen. Ebenso werden Prozesse des (inter-)nationalen Kulturmanagements fokussiert, die von ihren Akteuren gleichfalls modifizierte Denkstrukturen verlangen

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Beteiligt: Dätsch, Christiane (HerausgeberIn)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783839434994
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: AK 86700
    Schriftenreihe: Edition Kulturwissenschaft ; Band 103
    Schlagworte: Kulturmanagement; Kunst; Kultur; Kulturvermittlung; Aufgabenträger; Kulturerbe; Künstler; Kunst; Darstellende Kunst; Festival; Einwanderung; Einwanderer; Zuwanderer; Flüchtling; Wirkung; Auswirkung; Management; Kulturarbeit; Interkulturelles Management; Theorie; Methode; Postkolonialismus; Praxis; Beispiel; Kulturwissenschaft; Projektmanagement; Globalisierung; Theater; Musik; Kultur; Museum; Bibliothek; Kunst; Literatur; Public Relations; Interkulturalität; Kulturmanagement; Kulturpolitik; Konzert; Besucherforschung; Kulturaustausch; Oper; Kulturtourismus; Festival; BUSINESS & ECONOMICS / Management
    Umfang: 1 Online-Ressource (408 Seiten)
    Bemerkung(en):

    Dätsch, Christiane --: Frontmatter -- ; Inhalt -- ; Zu diesem Sammelband

    Mittelhammer, Florian --: I. Welcher Kultur-, welcher Kunstbegriff? -- ; Kultur als Übersetzungsprozess

    Knubben, Thomas --: Der Fall des Campanile

    Moore, Elke aus dem --: Imagination, Joy & Trust – Collective Wisdom

    Richter-Ibáñez, Christina --: II. Künstler als Übersetzer: Diachrone Transkulturalität -- ; Wer sind die Übersetzer?

    Altınoba, Buket --: Der Maler Osman Hamdi Bey und die Translation der westlichen Moderne

    Koch, Franziska --: Nam June Paik: Catching up with the West?

    Bublatzky, Cathrine --: Fotografie – ein transkultureller Verhandlungsraum

    Teissl, Verena --: III. Europa und die Welt: Postkoloniale Perspektiven -- ; Korrektiver Blickwechsel

    Bühler-Dietrich, Annette --: Unübersetzbarkeiten?

    Dätsch, Christiane --: Literatur auf zweiter Stufe

    Wegener, Franziska --: Kolonialismus im Kasten?

    Stober, Karin / Alaçam, Cem --: IV. Einwanderungsland Deutschland: Wandel des Kanons? -- ; Kulturerbe über-setzen

    Dätsch, Christiane --: »Wir müssen aus unserem Elfenbeinturm raus.«

    Dätsch, Christiane --: Der Chamisso-Preis: Viele Kulturen – eine Sprache?

    Dätsch, Christiane --: Kulturelle Übersetzung in der Bibliothek

    Dätsch, Christiane --: »Wir müssen anders denken, wir müssen auch anders sammeln.«

    Kalbhenn, Dorothee --: V. Deutsche Willkommenskultur? Partizipation und Projekte -- ; Freiheitsstimmen und Konzertpatenschaften

    Pross, Steffen --: Zaide. Eine Flucht: Die Kunst, mit Oper kulturell zu übersetzen

    Vogel-Janotta, Brigitte --: Multaka: Treffpunkt Museum

    Wolfram, Gernot --: Teachers for Life

    Allmanritter, Vera --: VI. Inter- oder transkulturell? Erkenntnisse des Kulturmanagements -- ; Multi-, Inter- und Transkulturalität (als Begriffe) in der empirischen Kulturbesucherforschung

    Schmitz, Lena --: Management zwischen Kulturen

    Mandel, Birgit --: Internationalisierung des Kulturmanagements

    Saretzki, Anja / May, Carola --: Interkulturelle versus transkulturelle Räume des Kulturtourismus

    Dätsch, Christiane --: Frontmatter -- ; Inhalt -- ; Zu diesem Sammelband

    Mittelhammer, Florian --: I. Welcher Kultur-, welcher Kunstbegriff? -- ; Kultur als Übersetzungsprozess

    Knubben, Thomas --: Der Fall des Campanile

    Moore, Elke aus dem --: Imagination, Joy & Trust – Collective Wisdom

    Richter-Ibáñez, Christina --: II. Künstler als Übersetzer: Diachrone Transkulturalität -- ; Wer sind die Übersetzer?

    Altınoba, Buket --: Der Maler Osman Hamdi Bey und die Translation der westlichen Moderne

    Koch, Franziska --: Nam June Paik: Catching up with the West?

    Bublatzky, Cathrine --: Fotografie – ein transkultureller Verhandlungsraum

    Teissl, Verena --: III. Europa und die Welt: Postkoloniale Perspektiven -- ; Korrektiver Blickwechsel

    Bühler-Dietrich, Annette --: Unübersetzbarkeiten?

    Dätsch, Christiane --: Literatur auf zweiter Stufe

    Wegener, Franziska --: Kolonialismus im Kasten?

    Stober, Karin / Alaçam, Cem --: IV. Einwanderungsland Deutschland: Wandel des Kanons? -- ; Kulturerbe über-setzen

    Dätsch, Christiane --: »Wir müssen aus unserem Elfenbeinturm raus.«

    Dätsch, Christiane --: Der Chamisso-Preis: Viele Kulturen – eine Sprache?

    Dätsch, Christiane --: Kulturelle Übersetzung in der Bibliothek

    Dätsch, Christiane --: »Wir müssen anders denken, wir müssen auch anders sammeln.«

    Kalbhenn, Dorothee --: V. Deutsche Willkommenskultur? Partizipation und Projekte -- ; Freiheitsstimmen und Konzertpatenschaften

    Pross, Steffen --: Zaide. Eine Flucht: Die Kunst, mit Oper kulturell zu übersetzen

    Vogel-Janotta, Brigitte --: Multaka: Treffpunkt Museum

    Wolfram, Gernot --: Teachers for Life

    Allmanritter, Vera --: VI. Inter- oder transkulturell? Erkenntnisse des Kulturmanagements -- ; Multi-, Inter- und Transkulturalität (als Begriffe) in der empirischen Kulturbesucherforschung

    Schmitz, Lena --: Management zwischen Kulturen

    Mandel, Birgit --: Internationalisierung des Kulturmanagements

    Saretzki, Anja / May, Carola --: Interkulturelle versus transkulturelle Räume des Kulturtourismus
  13. Women managers in neoliberal Japan
    gender, precarious labour and everyday lives
    Autor*in: Ho, Swee-Lin
    Erschienen: 2020
    Verlag:  Routledge, London

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9780367186210
    Schriftenreihe: Japan anthropology workshop series
    Schlagworte: Weibliche Führungskräfte; Geschlechterforschung; Japan; Women executives; Businesswomen; Management; Sex role in the work environment
    Umfang: xxiv, 150 Seiten, 24 cm
  14. Controlling als Aufgabe der Unternehmensführung
    Autor*in: Brühl, Rolf
    Erschienen: 1992
    Verlag:  Ferber, Gießen

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    Format: Druck
    ISBN: 3927835307
    Schlagworte: Management; Controlling; Theorie
    Umfang: XI, 262 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 233 - 262

    Zugl.: Berlin, Techn. Univ., Diss., 1992

    Literaturverz. S. 233 - 262
  15. Assessing sector institutions
    lessons of experience from Zambia's education sector
    Autor*in: Pinto, Rogerio F.
    Erschienen: c1995
    Verlag:  World Bank, Washington, DC

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0821334301
    RVK Klassifikation: DV 2670
    Auflage/Ausgabe: 1. print.
    Schriftenreihe: World Bank discussion papers ; 297
    Schlagworte: Bildungspolitik; Sambia; Educational evaluation; Educational planning; Education and state; Educational surveys; Bildung; Erziehung; Bildungsplanung; Management; Leistungsfähigkeit; Institution <Soziologie>; Beurteilung; Abschätzung; Reform
    Umfang: VII, 142 S, graph. Darst, 28 cm
    Bemerkung(en):

    Includes bibliographical references
  16. Freiräume schaffen - Motivation stärken - Potentiale fördern
    Bausteine partizipativer Führung und Unternehmensorganisation
    Autor*in: Bickenbach, Frank; Soltwedel, Rüdiger
    Erschienen: 1996
    Verlag:  Inst. für Weltwirtschaft, Kiel

    Lit. mehr

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Lit.

     
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    Hinweise zum Inhalt
  17. How firms in developing countries manage risk
    Autor*in: Glen, Jack D.
    Erschienen: 1993
    Verlag:  World Bank, Washington, DC

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 0821324691
    Auflage/Ausgabe: 1. print.
    Schriftenreihe: IFC discussion papers ; 17
    Schlagworte: Risikomanagement; Management; Entwicklungsländer
    Umfang: IX, 31 S., graph. Darst.
  18. Problemy informatyzacji struktur organizacyjnych
    Beteiligt: Stabryła, Adam (Red.)
    Erschienen: 1990
    Verlag:  Akad. Ekonomiczna, Kraków

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Beteiligt: Stabryła, Adam (Red.)
    Sprache: Polnisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Array ; 316
    Schlagworte: Management; Unternehmensorganisation; Betriebliches Informationssystem; Theorie
    Umfang: 81 S
    Bemerkung(en):

    Zsfassungen in russ. u. engl. Sprache

    Enth. 5 Beitr.
  19. Gamification, Digitalisierung und Industrie 4.0
    Transformation und Disruption verstehen und erfolgreich managen
    Autor*in: Anderie, Lutz
    Erschienen: [2018]; © 2018
    Verlag:  Springer Gabler, Wiesbaden

    In diesem essential wird erläutert, wie Gamification, Digitalisierung und die vierte industrielle Revolution Gesellschaft, Unternehmensführung und Management verändern. Anhand zahlreicher Grafiken und Abbildungen werden unter anderem die aktuellen... mehr

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    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    In diesem essential wird erläutert, wie Gamification, Digitalisierung und die vierte industrielle Revolution Gesellschaft, Unternehmensführung und Management verändern. Anhand zahlreicher Grafiken und Abbildungen werden unter anderem die aktuellen Branchenentwicklungen im Hinblick auf Virtual, Augmented und Mixed Reality aufgezeigt. Zukunftstechnologien werden dargelegt, die in der Games Industry entwickelt wurden und Einfluss auf andere Branchen wie beispielsweise die KFZ-Industrie oder das Gesundheitswesen haben. Wertschöpfungsprozesse für Kultur- und Wirtschaftsgüter werden dokumentiert. Der Inhalt Der Dreiklang der Technologieentwicklung Die Bedeutung der Games Industry für andere Branchen Management und Gamification Die Zielgruppen Unternehmensgründer, Manager und Investoren Lehrende und Studierende im Bereich Games Der Autor Dr. Lutz Anderie, Autor des erfolgreichen Fachbuchs ‚Games Industry Management - Gründung, Strategie und Leadership‘, gilt als international anerkannter Branchenkenner der Games-, Medien- und Entertainmentindustrie und Experte für Digitalisierung. Er verfügt über umfangreiche Managementexpertise in der Unternehmensführung sowie der Vertriebs- und Marketingsteuerung

     
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    Volltext (lizenzpflichtig)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783658198657
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: essentials
    Schlagworte: Computerspieleindustrie; Strukturwandel; Automatisierte Produktion; Industrie 4.0; Branchenentwicklung; Business; Leadership; Management; Industrial management; Industrie 4.0; Gamification; Digitalisierung; Computerspielindustrie
    Umfang: 1 Online-Ressource (XIV, 53 Seiten), Illustrationen
  20. Indie Video Game Development Work
    Innovation in the Creative Economy
    Autor*in: Styhre, Alexander
    Erschienen: 2020
    Verlag:  Palgrave Macmillan, Cham ; Springer International Publishing

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    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
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    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin, Hochschulbibliothek
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    Volltext (URL des Erstveröffentlichers)
    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783030455453
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: ST 324
    Schlagworte: Innovation/Technology Management; Start-Ups/Venture Capital; Knowledge Management; Software Management; Management; Industrial management; New business enterprises; Knowledge management; Management information systems; Softwareentwicklung; Computerspiel
    Umfang: 1 Online-Ressource (XIV, 246 Seiten)
  21. Leadership Philosophy in the Fiction of C.S. Lewis
    Autor*in: Perry, Aaron
    Erschienen: 2020
    Verlag:  Palgrave Macmillan, Cham ; Springer International Publishing

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    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
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    Volltext (URL des Erstveröffentlichers)
    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783030415082
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: HN 5505 ; QV 584
    Schriftenreihe: Christian Faith Perspectives in Leadership and Business
    Schlagworte: Business Strategy/Leadership; Faith, Spirituality and Business; Twentieth-Century Literature; Fiction; Leadership; Business—Religious aspects; Literature, Modern—20th century; Fiction; Management; Führung <Motiv>; Führungstechnik; Spiritualität
    Weitere Schlagworte: Lewis, C. S. (1898-1963): The chronicles of Narnia; Lewis, C. S. (1898-1963)
    Umfang: 1 Online-Ressource (XIV, 164 Seiten), Illustration
  22. So erzielt der Manager Ergebnisse
    Autor*in: Stewart, Nathaniel
    Erschienen: 1969
    Verlag:  Verlag Moderne Industrie, München

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    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
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    TU Berlin, Universitätsbibliothek
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    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
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    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    RVK Klassifikation: CW 4500
    Schlagworte: Management; Motivation; Arbeitsmotivation; Führungstechnik
    Umfang: 208 S.
  23. Accounts in corporate governance
    a study of content, context and use of information to boards of directors
    Autor*in: Johanson, Daniel
    Erschienen: 2006
    Verlag:  Göteborg University, School of Business, Economics and Law, Göteborg

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Dissertation
    Format: Druck
    ISBN: 9162868411
    Schlagworte: Führungskräfte; Corporate Governance; Vorstand; Management; Interne Kommunikation
    Umfang: VII, 266 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Göteborg, Univ., Diss., 2006
  24. South Asian journal of management
    Erschienen: 2004-
    Verlag:  AMDISA, Hyderabad ; Proquest, [S.I.]

    Zugang:

    Standort:
    Max-Planck-Institut für Bildungsforschung, Bibliothek und wissenschaftliche Information
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    pq67873
    Schlagworte: Betriebswirtschaftslehre; Management; Südasien
    Umfang: Online-Ressource
    Bemerkung(en):

    Gesehen am 18.12.07
  25. Japanese hybrid factories
    a comparison of global production strategies
    Beteiligt: Abō, Tetsuo (Hrsg.)
    Erschienen: 2007
    Verlag:  Palgrave Macmillan, Basingstoke [u.a.]

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Beteiligt: Abō, Tetsuo (Hrsg.)
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 1403998566; 9781403998569
    Weitere Identifier:
    9781403998569
    Schlagworte: Multinationales Unternehmen; Strategisches Management; Management; Produktionsplanung; Ausländische Tochtergesellschaft; Wissenstransfer; Kfz-Industrie; Elektronikindustrie; Japan; Welt; Industrial management; Production management; Corporations, Japanese; Japan; Ausländisches Unternehmen; Produktionsorganisation; Kongress; Tokio; Factory system; Industrial management; Production management; Corporations, Japanese
    Umfang: XXII, 280 S., graph. Darst., 22cm
    Bemerkung(en):

    Enth. 7 Beitr

    Includes bibliographical references and index. - Formerly CIP. - Selected conference papers. Organised by Japanese Multinational Enterprise Study Group